Мотивация и подбор сотрудников

Руководители часто тратят месяцы на поиск подходящих кандидатов, которые в итоге либо не справляются с задачами, либо работают без энтузиазма. Этот курс дает инструменты для быстрого типирования сотрудников и выявления их истинных мотиваторов, чтобы сократить ошибки при найме и вернуть вовлеченность в команду.

Внутри разбираются:

• Система из 5 мотивационных типов сотрудников: как для каждого подобрать индивидуальные стимулы и «зеленые кнопки» для продуктивной работы.
• Алгоритмы проведения собеседований: как сократить время на подбор до 80% и быстрее закрывать вакансии.
• Финансовая мотивация и KPI: разбор видов систем оплаты и ошибок, из-за которых уходят профессионалы.
• 12 инструментов нематериальной мотивации, которые реально работают в текущих реалиях.

Курс предназначен для руководителей, которые хотят выстроить эффективную систему найма и управления, где каждый подчиненный работает на общий результат, а не требует постоянного контроля и переделывания работы.