Персональные данные работников в 2024 году

0/5 ·
Создан: 16 июля 2024 г. Обновлён: 23 марта 2026 г.

Актуальные изменения в законодательстве о персональных данных за 2024 год требуют от работодателей пересмотра локальных актов и подходов к хранению информации. Материал охватывает специфику работы с данными при найме, дистанционном формате труда, организации видеонаблюдения и использовании корпоративных мессенджеров.

Разбираются требования Роскомнадзора, правила трансграничной передачи данных и порядок проведения внеплановых проверок. Вы поймете, как правильно классифицировать данные, оценивать возможный вред субъектам и выстраивать процесс уничтожения документов, чтобы избежать штрафов и правовых рисков.

Другие материалы автора

0 · 0 отзывов

Отзывов пока нет. Будьте первым!

Ещё интересные курсы

Т
Можно купить
164 ₽ 2 728 ₽ −94%

Трудовая инспекция. Проверяем кадровые документы

РУНО
Э
Можно купить
138 ₽

Электронная трудовая книжка: внедрение и применение

Дмитрий Кофанов
К
Можно купить
180 ₽

Как правильно провести обучение работников по охране труда

Академия УМО
Специалист по кадрам Можно купить
4 734 ₽ 16 970 ₽ −72%

Специалист по кадрам

Аскон
Воинский учет: цифровизация и новые обязанности работодателя Можно купить
212 ₽ 1 100 ₽ −81%

Воинский учет: цифровизация и новые обязанности работодателя

Аскон
Новое в кадровом и воинском учете – 2024. Изменения в ЕФС-1 Можно купить
340 ₽ 400 ₽ −15%

Новое в кадровом и воинском учете – 2024. Изменения в ЕФС-1

Елена Пономарева
Трудовое право для кадровых специалистов Можно купить
358 ₽ 650 ₽ −45%

Трудовое право для кадровых специалистов

Юлия Жижерина
Что делать, если работник причинил материальный ущерб Можно купить
640 ₽ 650 ₽ −2%

Что делать, если работник причинил материальный ущерб

Юлия Жижерина
Новости трудового законодательства: Весна 2025 Предзаказ
600 ₽

Новости трудового законодательства: Весна 2025

Юлия Жижерина